Podsticajima grada Prijedora za samozapošljavanje i zapošljavanje, ove godine trebalo bi da bude zaposleno oko 70 radnika. Javni pozivi za dodjelu podsticaja za zapošljavanje novih radnika, samozapošljavanje, podršku ženskom preduzetništvu i uvođenju standarda kvaliteta otvoreni su do kraja narednog mjeseca.
Načelnik Odjeljenja za privredu i poljoprivredu grada Prijedora, Rade Rosić, kaže da je za podsticaje planirano 247.000 KM.
– Za zapošljavanje radnika sa visokom stručnom spremom predviđeno je 2.500 KM podsticaja, za radnike sa višom stručnom spremom biće podijeljeno po 2.000 KM, a za one sa završenom srednjom školom po 1.500 KM – objašnjava Rosić.
Dodaje da podsticaj za samozapošljavanje i podršku ženskom preduzetništvu iznosi do 4.000 KM.
U prošlih osam godina grad Prijedor je podijelio oko 1.700.000 KM podsticaja za zapošljavanje oko 500 radnika. Međutim, ne postoje podaci koliko njih i danas radi.
– Ljudi pokrenu posao rade dvije do tri godine pa zatvore radnju i onda otvore nešto drugo. Trenutno radimo analizu da utvrdimo koliko je njih uspjelo da opstane od početka do danas – priča Rosić i dodaje da korisnici podsticaja ne smiju godinu dana zatvoriti radnju ili otpustiti radnika.
U planu je da se, u saradnji sa Vladom Švajcarske kroz “MEG” projekat, sistem dodjele podsticaja unaprijedi.
– Vjerovatno ćemo pojednostaviti proceduru konkurisanja za podsticaje, razmotrićemo da povećamo iznos podsticaja, a smanjimo broj korisnika, i stručni timovi bi trebalo da ih prate, ne samo za vrijeme trajanja podsticaja godinu dana, već dvije do tri godine – rekao je Rosić.
Jedan od Prijedorčana, koji je prije nekoliko godina dobio 5.000 KM podsticaja za otvaranje preduzetničke radnje, kaže da nije mogao opstati duže od godinu dana.
– Taj novac za podsticaje bio mi je koristan za pokretanje posla, ali nakon toga udariš u zid. Konkurencija je nelojalna, a tržište maleno za sve preduzetnike. I kada ima nekog posla, unaprijed se zna ko će ga raditi, to su obično ljudi bliski političkim tajkunima – kaže ovaj Prijedorčanin.
Navodi da zbog takve situacije, preduzetnici imaju korist jedino ako nešto rade na crno.
Iz prijedorske Filijale Zavoda za zapošljavanje RS smatraju da zahvaljujući podsticajima raste broj zaposlenih posljednjih 10 godina.
– Korisni su projekti Vlade RS, grada Prijedora i Zavoda za zapošljavanje, kao što je zapošljavanje pripravnika, ljudi sa preko 50 godina starosti, kao i zapošljavanja boraca, ratnih vojnih invalida, djece poginulih boraca, te projekti za prekvalifikaciju i dokvalifikaciju radnika – kaže Zdravko Suvajac, rukovodilac prijedorske Filijale.
Ističe da poslodavci najviše traže radnike sa 10 zanata i 12 završenih fakulteta.
– To su obućari, krojači, šnajderi, šivači, varioci, bravari, optičari, livci, stolari obrađivači stakla, tapetari i još neki stari zanati kao što su kovači za izradu kovane ograde, operateri CNC. Što se tiče fakulteta, nekoliko dana ili nekoliko sati budu na Birou, mašinski i elektro inženjeri, hidro inženjeri, geolozi, defektolozi, logopedi, matematičari, fizičari, bibliotekari, kustosi, profesori njemačkog jezika i profesori biologije – tvrdi on.
Očekuje da će na nivou regije do kraja godine biti oko 5.000 zaposlenih, a na nivou Biroa Prijedor 3.000.
– Prošle godine u regiji je zaposleno 4.451radnika, što je za 13 odsto ili 505 radnika više nego u 2015 – zaključuje on.
U regiji Prijedor 11.515 nezaposlenih
U gradu Prijedoru ima 6.317. aktivnih tražioca posla. Potom je najviše nezaposlenih u Novom Gradu, njih 2.493, a u Kozarskoj Dubici 1.365. U Oštroj Luci ima 625 onih koji traže posao, dok je u Krupi na Uni 427 nezaposlenih. Najmanje nezaposlenih u regiji, odnosno njih 289, ima u Kostajnici.
U poređenju sa prošlom godinom broj nezaposlenih u regiji je smanjen za 11 odsto.
EuroBlic